Simone Ostermeier | Imagem de contacto
Simone Ostermeier, M.Sc.
Gestora de recursos humanos | Assistente executiva

Sua Missão

Como engenheiro de produto em construção de concreto armado, você é o principal elo entre nossos usuários e o desenvolvimento de software. Por meio de inúmeras conversas com clientes, você obtém feedback valioso para o desenvolvimento dos produtos Dlubal e determina o futuro do nosso software estrutural com suas ideias. Desenvolva novos conceitos de programas, apresente recursos recém-implementados e apoie nossos usuários para que utilizem plenamente os programas estruturais de sucesso, sempre impulsionado por nossa promessa “Estruturas que dão prazer...”.

Nossa Visão

Desde 1987, a Dlubal Software apoia engenheiros em seu trabalho diário como projetistas estruturais com seus programas de cálculo estrutural fáceis de usar. Mais de 130.000 usuários e 13.000 clientes em mais de 130 países confiam na alta qualidade do software e valorizam o excelente trabalho dos mais de 300 funcionários da Dlubal.

Seus Benefícios na Dlubal Software

...para o seu crescimento profissional:

  • um plano de integração de 90 dias com entrevistas de feedback mensais
  • um colega de integração que o apoia durante seus primeiros três meses
  • uma equipe absolutamente prestativa, sempre pronta para ouvi-lo
  • diversificadas oportunidades de desenvolvimento através do LinkedIn Learning e Udemy
  • participação em seminários e conferências
  • acesso a mais de 1.000 vídeos produzidos internamente na Dlubal Academy

...para o seu bem-estar pessoal:

  • eventos anuais da empresa como festa de Natal e festa de verão
  • eventos menores regulares da empresa, como café da manhã conjunto, passeio de bicicleta...
  • uma empresa familiar de médio porte internacionalmente bem posicionada, com decisões rápidas
  • 30 dias de férias anuais
  • até dois dias de home office por semana após a integração
  • seguro de saúde corporativo com orçamento anual para saúde (no mínimo 300 €)

...para o seu crescimento financeiro:

  • um cartão de benefícios, recarregado mensalmente
  • leasing de bicicleta elétrica, subsídio para custos de internet, bilhete de trabalho
  • subsídio para creche e outros benefícios corporativos