Vanessa Kollmer| Imagen de contacto
Vanessa Kollmer, M.A.
Responsable de RR. HH. junior

Sus ventajas

  • Un programa de formación de seis meses en Alemania
  • La oportunidad única de construir una filial desde cero
  • Apoyo financiero de la central para su nueva filial
  • Libertad creativa y responsabilidad estratégica con acceso directo a la central
  • Paquete salarial competitivo con un componente basado en el rendimiento
  • Cultura corporativa internacional con jerarquías planas y procesos de decisión cortos
  • Formación e intercambio regular con equipos en Europa

Su perfil

  • Estudios finalizados en ingeniería civil
  • Al menos siete años de experiencia profesional relevante en análisis/diseño estructural o en ventas/soporte de software CAD/FEM
  • Excelente conocimiento del mercado de software de construcción de Singapur, idealmente en CAD, FEM o BIM
  • Muy buenos conocimientos de inglés, se valoran conocimientos de idiomas regionales
  • Pensamiento empresarial, iniciativa y mentalidad resolutiva
  • Disposición para viajar regularmente dentro de Australia y ocasionalmente a Alemania

Su contribución al éxito

  • Responsabilidad general del establecimiento y expansión de la filial de Singapur
  • Desarrollo e implementación de una estrategia de ventas específica para el mercado para alcanzar objetivos de crecimiento ambiciosos
  • Captación de nuevos clientes y gestión de relaciones con clientes
  • Reclutamiento, liderazgo y desarrollo de un equipo local (ventas, marketing, éxito del cliente)
  • Organización y representación de la empresa en ferias, universidades y eventos del sector
  • Establecimiento y mantenimiento de relaciones con autoridades, asociaciones del sector e instituciones educativas
  • Responsabilidad del presupuesto, controlling y cumplimiento legal en Singapur
  • Informes periódicos a la dirección de la central sobre los KPIs de ventas, el pipeline y el feedback del mercado

¿Está interesado/a?

¡Le damos la bienvenida a su candidatura en cualquier momento! La igualdad de oportunidades y un entorno de trabajo respetuoso son prioridad absoluta en Dlubal Software. Apoyamos activamente las candidaturas de personas con discapacidad y les damos preferencia si tienen la misma cualificación.