La tua missione
Sei pieno di energia e cerchi un ambiente in cui poter sviluppare le tue capacità e fare davvero la differenza? Allora Dlubal Software è il posto giusto per te! Cerchiamo persone come te – appassionate, creative e ricche di idee nuove – che desiderino contribuire alla realizzazione delle nostre innovative soluzioni software per l’ingegneria civile. Che si tratti di sviluppo, vendite, marketing o supporto tecnico, la tua competenza e il tuo impegno sono la chiave per contribuire insieme a noi a plasmare il futuro dell’ingegneria civile.
Non porti con te soltanto competenze professionali, ma anche l’entusiasmo di affrontare le sfide e convincere i nostri clienti in tutto il mondo. Ti viene naturale assumerti responsabilità, avere attenzione per i dettagli e allo stesso tempo mantenere una visione d’insieme. Entra a far parte di un team che, con passione, spirito di squadra e innovazione, stabilisce ogni giorno nuovi standard.
Canditati ora spontaneamente e scopriamo insieme qual è il posto perfetto per te nella nostra azienda. Siamo felici di celebrare insieme a te nuovi successi!
I tuoi benefit presso Dlubal Software
...per la tua crescita professionale:
- un piano di inserimento di 90 giorni con colloqui di feedback mensili
- un buddy per l’onboarding che ti supporta durante i tuoi primi tre mesi
- un team assolutamente disponibile, che ha sempre un orecchio aperto per te
- numerose opportunità di formazione continua tramite LinkedIn Learning e Udemy
- partecipazione a seminari e conferenze
- accesso a oltre 1.000 video autoprodotti nella Dlubal-Academy
...per la tua crescita personale:
- eventi aziendali annuali come la festa di Natale e la festa estiva
- eventi aziendali regolari di piccole dimensioni come colazione comune, gita in bicicletta...
- un’azienda familiare di medie dimensioni, con un posizionamento internazionale di prim’ordine, che si distingue per decisioni rapide
- 30 giorni di ferie annuali
- fino a due giorni di home office alla settimana in base alla posizione, dopo l’inserimento
...per la tua crescita finanziaria:
- una carta benefit ricaricata mensilmente
- leasing di e-bike, contributo per internet, ticket aziendale, contributo per l’asilo nido e altri corporate benefits
- assicurazione sanitaria aziendale con budget annuale per la salute (almeno 300 €)
