Simone Ostermeierová | Obrázek kontaktu
Simone Ostermeier, M.Sc.
HR manažerka | Výkonná asistentka

Tvoje poslání

Jsi plný elánu a hledáš prostředí, ve kterém můžeš rozvíjet své schopnosti a něco změnit? Pak jsi u Dlubal Software správně! Hledáme lidi jako jsi ty – nadšené, kreativní a plné nových nápadů –, kteří chtějí spoluutvářet naše inovativní softwarová řešení ve stavebnictví. Ať už ve vývoji, prodeji, marketingu nebo technické podpoře – tvé odborné znalosti a nasazení jsou klíčem k tomu, abychom společně s námi formovali budoucnost stavebnictví.
Přinášíš s sebou nejen odborné know-how, ale také nadšení pouštět se do výzev a přesvědčovat naše zákazníky po celém světě. Je ti vlastní převzít odpovědnost, mít smysl pro detail a zároveň neztrácet ze zřetele celek. Staň se součástí týmu, který s nasazením, týmovým duchem a inovacemi každý den nastavuje nová měřítka.
Přihlas se nyní iniciativně a pojďme společně zjistit, kde je pro tebe v naší společnosti to pravé místo. Těšíme se, až s tebou budeme společně slavit další úspěchy!

Tvé benefity ve společnosti Dlubal Software

...pro tvůj profesní růst:

  • zaškolovací plán na 90 dní s měsíčními hodnoticími rozhovory
  • onboarding buddy, který tě podpoří během prvních tří měsíců
  • naprosto ochotný tým, který pro tebe má vždy otevřené ucho
  • rozmanité možnosti dalšího vzdělávání prostřednictvím LinkedIn Learning a Udemy
  • účast na seminářích a konferencích
  • přístup k více než 1 000 vlastními silami vytvořeným videím v Dlubal-Academy

...pro tvůj osobní růst:

  • každoroční firemní akce, jako je vánoční večírek a letní slavnost
  • pravidelné menší firemní akce, jako je společná snídaně, cyklistický výlet...
  • mezinárodně špičkově postavená středně velká rodinná firma, která boduje rychlým rozhodováním
  • 30 dní dovolené za rok
  • po zaškolení až dva dny home office týdně podle pracovní pozice

...pro tvůj finanční růst:

  • karta na nepeněžní plnění, která je měsíčně dobíjena
  • leasing e-biku, příspěvek na internet, jízdenka na dojíždění do práce, příspěvek na školku a další corporate benefits
  • soukromé zdravotní pojištění s ročním zdravotním rozpočtem (minimálně 300 €)