- Talent organizacyjny ze strukturą: jako prawa ręka naszego zespołu HR będziesz odpowiedzialny w dziale zasobów ludzkich i koordynujesz wszystkie zadania administracyjne w obszarze HR.
- Kreator planowania: Jesteś aktywnie zaangażowany w planowanie, monitorowanie i optymalizację procesów kadrowych. Wraz z zespołem będziecie opracowywać raporty informacyjne i analizy dla działu kadr.
- Zarządzaj rekrutacją: Ty koordynujesz proces rekrutacji w naszym narzędziu do zarządzania kandydatami. Ponadto wspierasz nas w opracowywaniu działań związanych z rekrutacją, takich jak budowanie marki pracodawcy i rekrutacja w mediach społecznościowych.
- Onboarding dla nowych pracowników: Ułatwiasz i koordynujesz rekrutację nowych pracowników, tak aby pomyślnie zintegrowali się z zespołem.
Jak wygląda dzień pracy?
;