Vanessa Kollmer| Obraz kontaktowy
Vanessa Kollmer, M.A.
Młodszy kierownik HR

To pasuje do Ciebie

  • Chętnie sięgasz po słuchawkę i uwielbiasz komunikować się z innymi ludźmi
  • Jesteś zorientowany na sukces i posiadasz zdolności retoryczne
  • Lubisz pracować stacjonarnie w biurze w świetnym zespole
  • Posiadasz bardzo dobrą znajomość języka niemieckiego (co najmniej C1) i dobrą znajomość języka angielskiego (co najmniej B2) w mowie i piśmie

Twój wkład w sukces

  • Kwalifikowanie i koordynowanie leadów: Jesteś pierwszym punktem kontaktowym dla naszych potencjalnych klientów. Dzięki swoim umiejętnościom komunikacyjnym odfiltrowujesz wartościowe leady i kwalifikujesz je, zanim celowo umówisz spotkania dla naszych inżynierów sprzedaży. W ten sposób zapewniasz, że każda rozmowa jest prowadzona jak najlepiej przygotowana.
  • Pielęgnowanie relacji z klientami: Jesteś kluczem do długoterminowego budowania lojalności klientów. Poprzez regularny kontakt i otwartą komunikację zapewniasz, że nasi klienci są zawsze pod dobrą opieką. Dopytujesz o status ofert, wyjaśniasz otwarte pytania i wzmacniasz w ten sposób zaufanie do naszych rozwiązań programowych.
  • CRM jako Twoje narzędzie: Nasz system CRM stanie się Twoim najlepszym sprzymierzeńcem. Zawsze utrzymujesz wszystkie informacje o klientach w najbardziej aktualnym stanie, dbasz o kompletną pielęgnację danych i umożliwiasz całemu zespołowi sprzedaży efektywną pracę i zachowanie przeglądu.
  • Sukces dzięki współpracy: W ścisłej współpracy z zespołem sprzedaży zapewniasz efektywne przetwarzanie wszystkich leadów i zapytań. Twoja praca ma decydujące znaczenie dla skutecznego towarzyszenia naszym klientom w ich procesie decyzyjnym i optymalizacji procesu sprzedaży.