Stavba probíhá v rodině
Náš host Laura Kreisel vyrostla v Durynsku a žije zde dodnes. Po absolvování střední školy si nebyla úplně jistá,'co dělat, a tak nejprve odjela na rok pracovat do Austrálie. Teprve tam se rozhodla pro stavební inženýrství. Ostatně i její rodiče jsou ve stavebnictví pevně ukotveni. Rovnováha mezi kancelářskou prací a prací venku na stavbě, kterou znala již od svého otce, byla přesně to, co chtěla.
Po mnohaleté pozici stavbyvedoucí nyní pracuje pro město Jena jako projektová manažerka. Obzvláště se jí líbí, že může sledovat, jak projekt roste. Rozmanitost lidí, s nimiž má co do činění, také vždy nabízí rozmanitost.
Úkoly stavebního řízení
Chceme tedy vědět: Co vlastně stavební řízení dělá? Laura nám vysvětluje, že téměř celou fázi výstavby je na místě stavbyvedoucí. V závislosti na velikosti projektu může v týmu pracovat několik správců stavby. Prozradila nám tři hlavní body řízení staveb:
- Termíny
- Náklady
- Kvalita
Tyto tři body jsou nepřetržitě sledovány stavbyvedoucím od začátku do konce stavebních prací. Nejprve je třeba vytvořit rámcové podmínky, aby bylo možné dosáhnout i zadavatelem stanoveného cíle projektu. To zahrnuje realistický harmonogram , rozdělení nákladů na jednotlivá odvětví a kontrolu kvality , která byla stanovena projektanty. Vedení stavby dbá na to, aby tyto kotevní body byly během výstavby pokud možno dodrženy, případně upraveny.
Výběrové řízení a uvedení subdodavatelů do provozu rovněž spadají do kompetence stavbyvedoucího. V závislosti na tom, jak a jak velká je společnost jako zadavatel, je možné, že téměř za vše může stavební management. Od objednání materiálů, koordinace různých společností na místě až po předcházení/řešení konfliktů , vše je zahrnuto v ceně.
Laura v této pozici popisuje jako zvláštní výzvu individualitu každého projektu. Každý stavební projekt je přece jen trochu jiný a má regionální charakteristiky, a proto je tak vzrušující. Důležité je také důsledně sledovat cíl zakázky a pracovat na jeho dosažení. Aby mohl stavbyvedoucí dobře odvádět svou práci, musí být komunikativní a umět naslouchat.
Důležitým bodem jsou také přátelé a rodina. Stavbyvedoucí jsou často v pohybu , což je spojeno s dlouhou pracovní dobou. V závislosti na tom, zda společnost působí regionálně nebo přes hranice, jste buď každý večer, nebo jen o víkendech, doma. Záleží na tom, jakou má společnost a jak se zařídíte.
Ženy ve stavebním řízení
Že je ve stavebnictví relativně málo žen, jsme si již všimli v jiných dílech. Laura má na to trochu jiný úhel pohledu. Přibližně 40 % studentů stavebních oborů tvoří během studia ženy. Sama to zažila. Mnoho stavbyvedoucích, se kterými jednala, byly také ženy. Uvádí ale také, že záleží na konkrétní společnosti.
Až při přijímacích pohovorech si uvědomila, že ve stavebnictví, zejména v oblasti stavebního řízení, existuje mnoho předsudků vůči ženám.
- “ Částečně proto jsem si vybral společnost, pro kterou něco takového vůbec nebylo problémem. "
Na stavbě pro ni zpočátku nebylo důležité , že je žena, ale spíše její postavení absolventky bez velkých praktických zkušeností. Cítila se stejně jako její mužští kolegové.
Laura nám říká, že samozřejmě byly situace, ve kterých hrálo roli její pohlaví: Ať už jde o šovinistického klienta , který raději vidí ženy doma než na stavbě, nebo žádost o přátelství od subdodavatele na Facebooku. Opravdu špatné zkušenosti , jako jsou sugestivní hesla nebo pomluvy, ale nemá.
- „' ' Nic takového jsme'neměli. Jinak bych to samozřejmě zmínil, i s těmi šéfy. Moji kolegové by to také netolerovali. ' ' "
Laura vysvětluje, že je důležité si neuvědomovat, že na stavbě jste jako žena něčím výjimečná. S vnitřním postojem být jedním z mnoha je mnoho věcí jednodušších. Kromě toho se nezdá,'že by mezi správci webů existovaly nějaké skutečné předsudky ohledně pohlaví. Od svých kolegů se dokonce doslechla, že když ve vedení stavby byly ženy, klima bylo mnohem uvolněnější a příjemnější.
Dopady digitalizace na stavbyvedoucí
Zejména koronavirová krize si vynutila digitalizaci co největšího počtu pracovních procesů. Zejména home office byl a stále je velkým tématem. Schůzky s jinými firmami z různých oborů najednou probíhaly online a - fungovalo to.
- “ Dříve bylo nepředstavitelné, že budete pracovat v domácí kanceláři jako stavbyvedoucí. "
Laura podotýká, že stoprocentní organizace a koordinace staveniště se neobejde bez přítomnosti stavbyvedoucího. Přesto považuje za velmi pozitivní, pokud by se práce stavbyvedoucího měla dlouhodobě více otevřít home office.
Budoucnost stavebnictví
Nástroje pro technickou podporu, jako je BIM , budou mít v budoucnu ještě větší význam a zjednoduší práci stavbyvedoucímu. Potenciál spatřuje především v nových materiálech a konstrukčních postupech , které se v budoucnu jistě budou dále zkoušet. Mezi ně patří například uhlíkový beton, nové metody dřevěných konstrukcí nebo tlak betonu.
Co se nás do budoucna dotkne ještě více, je nedostatek pracovníků v oblasti řemesel a zakládání společností. Řemeslníků a subdodavatelů, kteří pak pracují naplno, je stále méně. S tím se budeme muset vypořádat.
Mladým profesionálům by doporučila, aby byli otevření a zvědaví při oslovování ostatních. Zejména ženy by měly přistupovat k práci, aniž by tušily, že jsou ženami. I když se ve své práci setkáte s problémy, které se zpočátku zdají neřešitelné, vždy se najde řešení. Nakonec v takových situacích pokračujete v růstu a učíte se z nich.
Lauro, jaká je tvoje oblíbená budova?
Jako na konci každé epizody chceme vědět, jakou budovu má Laura nejraději. Nemusí o tom dlouho přemýšlet a rozhodne se pro stavbu, která na ni během studií velmi zapůsobila. To je Pantheon v Římě. Dobrá volba!
- „' ' Byl to bezplatný chrám, který nebyl zasvěcen žádnému konkrétnímu božstvu nebo náboženství, ale přijímal každého. Myslel jsem si, že to byla vždy dobrá myšlenka. ' ' "
Samozřejmě působí také na celou konstrukci, neboť se na ni již tehdy používal jakýsi beton. Zvláště konstrukce kupole s jejím otvorem je pro tuto dobu něčím velmi zvláštním. Nezbývá než souhlasit. Děkujeme, že jsi nás navštívil!
Chtěli byste epizodu slyšet na vlastní kůži? Každý náš díl najdete zde Začněte naslouchat! !