Twoja misja
Jako inżynier sprzedaży sprzedajesz oprogramowanie do analizy statycznej, które sprawia, że statyka naprawdę sprawia przyjemność. Jesteś osobą kontaktową dla potencjalnych klientów i towarzyszysz im od pierwszej konsultacji, poprzez stworzenie odpowiednich ofert, aż po pomyślną implementację naszych rozwiązań. Jednocześnie pielęgnujesz istniejące relacje z klientami i rozwijasz je dalej. Poprzez telefon, e-mail i spotkania online informujesz naszych klientów o nowościach produktowych, wydarzeniach i akcjach, przyczyniając się swoimi wynikami do zrównoważonego wzrostu naszej firmy.
Nasza wizja
Od 1987 roku firma Dlubal Software wspiera inżynierów w ich codziennej pracy jako projektantów konstrukcji dzięki swoim przyjaznym dla użytkownika programom statycznym. Ponad 130 000 użytkowników oraz 13 000 klientów w ponad 130 krajach ufa wysokiej jakości naszego oprogramowania. Umożliwiają to ponad 350 pracowników w 10 lokalizacjach na całym świecie.
Twoje korzyści w Dlubal Software
... dla twojego wzrostu finansowego:
- Wynagrodzenie początkowe 50 000 € brutto rocznie z rocznym docelowym wynagrodzeniem 85 000 € brutto rocznie
- atrakcyjna prowizja od sprzedaży na podstawie własnych wyników → Twoje wynagrodzenie nie jest ograniczone!
- karta przedpłacona z miesięcznym doładowaniem w wysokości 50 €
- leasing rowerów elektrycznych, dodatek do kosztów internetu, bilet na komunikację miejską
- dodatek do żłobka i inne korzyści korporacyjne
- Zakładowe ubezpieczenie zdrowotne z rocznym budżetem na zdrowie (co najmniej 300 €)
... dla twojego rozwoju zawodowego:
- plan wdrożenia na 90 dni z miesięcznymi spotkaniami z feedbackiem
- opiekun, który wspiera cię podczas pierwszych 3 miesięcy
- absolutnie pomocny zespół, który zawsze ma dla ciebie czas
- różnorodne możliwości dalszego kształcenia przez LinkedIn Learning i Udemy
- udział w seminariach i konferencjach
- dostęp do ponad 1000 własnych materiałów wideo w Dlubal-Academy
... dla twojego osobistego dobrostanu:
- coroczne wydarzenia firmowe, np. przyjęcie bożonarodzeniowe i letni festyn
- regularne mniejsze wydarzenia firmowe, np. wspólne śniadanie, wyjazd rowerowy
- międzynarodowe, doskonale zorganizowane średniej wielkości przedsiębiorstwo rodzinne, które charakteryzuje się szybkimi decyzjami
- 30 dni urlopu rocznego
- brak pracy w terenie, brak podróży służbowych (chyba że np. targi)
